Lan Pham
D-2
D-10
E-7
연봉 협상할 때 한국에서는 어떻게 말하는 게 자연스러운가요?
제가 연봉 협상 관련해서 궁금한 점이 있는데요. 처음이라 어렵습니다 ㅠㅠ.한국 회사에서는 연봉을 세전 금액으로 말하나요, 세후 금액으로 말하나요? 그리고 한국에서 연봉을 시장 평균보다 높게 요구하면 불이익이 있나요? 연봉 협상 때 구체적인 성과(매출, 프로젝트 결과)를 숫자로 제시하면 효과가 있나요?
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in Korea
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한국에서는 연봉을 보통 세전 금액으로 얘기해요. 세후 금액은 세금·4대보험 떼고 나오는 금액이라서 협상에서는 잘 안 써요. 시장 평균보다 조금 높게 요구한다고 불이익 주는 경우는 거의 없어요. 대신 근거 없이 너무 높게만 말하면 오히려 신뢰가 떨어질 수 있어요. 매출, 프로젝트 성과 같은 구체적인 숫자는 엄청 효과적이에요. “저는 1년간 매출을 ○○%
10m ago
