중국 사업 리더

주요 업무

자사 뷰티 브랜드 중국 사업 전략 수립 도우인/왕홍 라이브 커머스 중심의 매출 성장 전략 기획 도우인/티몰/샤오홍슈/B2B 등 사업 전반 확장 추진 중국 사업 내 매출 및 공헌이익 관리 중국향 상품 전략 협업 및 프로모션 기획 대행사 발굴 및 운영 관리 경쟁사 및 시장 분석을 통한 사업 인사이트 도출 ■ 성장 환경 -입사 초기: 현황을 숫자와 구조로 빠르게 진단하고, 팀의 일하는 리듬을 이해합니다. 작은 스케일의 검증/개선부터 시작해 초기 성과와 신뢰를 쌓습니다. -6개월~1년: 목표/예산/우선순위 운영을 주도적으로 리딩하며, 성장 구조를 안정적으로 스케일합니다. -이후: 글로벌 성장 조직에서 P&L 관점의 지역 오너십 확대, 신규 채널/협업 론칭, 리더 트랙 성장 등을 경험할 수 있습니다.

자격 요건

관련 경력 5년 이상이신 분 도우인/왕홍 라이브 기반의 매출 성과를 만들어보신 분 중국 커머스 플랫폼 운영 및 성과 관리 경험이 있는 분 영업/마케팅 성과를 데이터 기반으로 관리해보신 분 (매출, 전환율, ROAS 등) 문제 해결력이 뛰어나고 실행 중심으로 업무를 수행하시는 분 능동적으로 업무를 리드하시는 분

우대 사항

뷰티 브랜드 업계 경험이 있으신 분 중국 사업의 0→1 구축 또는 스케일업 경험이 있는 분 중국어 비즈니스 커뮤니케이션이 가능하신 분 중국향 상품 기획 및 현지화 경험이 있는 분

기타

■ 기업 소개 올릿은 ‘사람들의 일상을 더 건강하고 아름답게 만든다’는 미션으로 성장해왔어요. 슬룸(SLOOM)은 국내 소형 마사지기 1위 브랜드를 향해 가파르게 성장하고 있고, 셀올로지(Cellology)는 글로벌 50개국 이상으로 진출하고 있는 K-뷰티 대표 브랜드로 성장하고 있습니다. ■ 근무환경 및 복리후생 올릿은 주기적인 타운홀을 통해 전사가 같은 목표를 바라보고, 점심과 업무 장비, 야근 택시비 등을 지원해 불필요한 에너지 소모 없이 업무에 집중할 수 있는 환경을 제공합니다. 또한 구성원이 자신의 업무 리듬에 맞춰 몰입할 수 있도록 30분 단위 자율출근제를 운영하며, 개인의 자율성과 그에 따른 책임을 존중합니다. 조직의 건전성을 높이는 정직한 보상 구조를 운영하고, ‘집요함으로 성과를 창출하는’ 올리더가 분명하게 인정받는 문화를 지켜갑니다. *자세한 복지제도는 올릿 채용사이트를 참고해주세요! ■ 채용 프로세스 서류전형 - 실무&컬처핏 인터뷰 - 합격 발표 및 처우 협의 - 최종 합격(입사)

선호 비자

복리 후생

자기소개서

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포트폴리오

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